Nieuws

3 tips voor slim gebruik van uw algemene voorwaarden

3 tips voor slim gebruik van uw algemene voorwaarden

Om maar direct met de deur in huis te vallen: als ondernemer bent u niet verplicht om algemene voorwaarden te hanteren! Echter, met goed opgestelde voorwaarden voorkomt u veel problemen bij conflicten met leveranciers, klanten of opdrachtgevers. Goede voorwaarden beperken …

Lees meer

Controleer jouw algemene voorwaarden!

Controleer jouw algemene voorwaarden!

Bijna elke ondernemer heeft ze. Maar de vraag is hoelang al? Waarschijnlijk hebt u uw algemene voorwaarden bij de start van uw bedrijf opgesteld en daarna aan de kant gelegd. u gebruikt ze dus waarschijnlijk al jaren. Algemene voorwaarden worden …

Lees meer

Ken jij de mannen achter zuid?

Ken jij de mannen achter zuid?

ZUID is de naam van de aanvullende dienstverlening van Wiertz Personeelsdiensten, op het gebied van recruitment en juridische dienstverlening. De mannen achter ZUID staan voor anders werken, anders adviseren en verder gaan waar anderen stoppen. Binnen één minuut ken je …

Lees meer

Hoe een wijzigingsbeding zorgt voor flexibele arbeidsovereenkomsten

Hoe een wijzigingsbeding zorgt voor flexibele arbeidsovereenkomsten

De arbeidsovereenkomst is het belangrijkste document in de relatie tussen een werknemer en werkgever. Niet vreemd want in dit document worden alle rechten plichten van beide partijen vastgelegd, bindende afspraken die voor beide partijen gelden gedurende de looptijd van de …

Lees meer

Zo zorgt u ervoor dat een proeftijd ook geldig is

Zo zorgt u ervoor dat een proeftijd ook geldig is

Pak er een willekeurige arbeidsovereenkomst bij en u vindt hier een proeftijd in terug. Dit is vrij normaal. Toch is het met een proeftijd oppassen geblazen. Een proeftijd biedt u dan wel voordelen maar kent ook een aantal beperkingen! In …

Lees meer

Het concurrentie- en relatiebeding; nog slechts zeer beperkt toegestaan

Het concurrentie- en relatiebeding; nog slechts zeer beperkt toegestaan

Een goede relatie tussen een werkgever en een werknemer begint bij een goede arbeidsovereenkomst. Maar bij het opstellen van een ‘ideale’ arbeidsovereenkomst komt nog heel wat kijken. Waar moet u allemaal op letten, wat is toegestaan en wat eigenlijk niet? …

Lees meer

Wie zijn de mannen achter ZUID?

Wie zijn de mannen achter ZUID?

Het nieuwe Museumplein Limburg in Kerkrade vormde gisteren het mooie decor van de bladpresentatie van het ZUID magazine. Een hele speciale bladpresentatie deze keer. Tijdens de drukbezochte bijeenkomst werden namelijk ZUID recruiters en ZUID juristen, de nieuwe aanvullende diensten van …

Lees meer

Dreigend tekort aan ervaren juristen

Dreigend tekort aan ervaren juristen

Het aantal juridische vacatures is in het vierde kwartaal met meer dan 25% gestegen ten opzichte van dezelfde periode vorig jaar. De grootste vraag komt nog steeds vanuit de zakelijke dienstverlening (+47%) en de intermediairs (+17%). Maar ook de overheid …

Lees meer

Waarom altijd een opzegtermijn opnemen in een overeenkomst?

Waarom altijd een opzegtermijn opnemen in een overeenkomst?

Eindelijk heb je die grote klus binnen weten te halen. De rechten van jezelf en de opdrachtgever leg je vast in een overeenkomst. Belangrijk is dat je hierin ook het opzegtermijn opneemt. Doe je dit niet, dan kan dit nog …

Lees meer

Beter een ingebrekstelling te veel, dan te weinig

Beter een ingebrekstelling te veel, dan te weinig

Iedereen weet dat wanneer de wederpartij een verplichting vanuit een overeenkomst niet, of niet tijdig of onjuist nakomt, je deze partij in gebreke kan stellen. Doe je dit niet, dan kun je de overeenkomst niet ontbinden. En ook geen nakoming …

Lees meer